Dlaczego nie porozumieliśmy się z Alior Bankiem w sprawie premii rocznej
Efekt negocjacji nad zasadami ustalania wysokości i prawa do premii pracowników Centrali można skwitować cytatem ze Stefana Kisielewskiego.
Aktualności
Bieżące informacje związkowe, aktualności z branży finansowej i bankowej.
Kryształowe nagrody OPZZ-u rozdane. Wygrał Bank Pekao S.A.
OPZZ rozdało swoje kryształowe nagrody, w kategorii najlepszy pracodawca, u którego działa organizacja członkowska OPZZ. Ten "plebiscyt" w OPZZ wygrał Bank Pekao S.A.
Interwencja do Rady Nadzorczej w sprawie zmian w segmencie Mikro
Podejmujemy interwencje, oczekując, że problemy będą rozwiązane z należytą starannością. Niestety coraz częściej widzimy, że problemy są ignorowane.
Zwolnienia grupowe w BNP Paribas Bank Polska S.A.
Podpisaliśmy z BNP Paribas Bank Polska S.A. "Porozumienie w sprawie zasad przeprowadzenia zwolnień grupowych oraz w sprawie programu dobrowolnych odejść".
Pismo od Przewodniczącej Forum Związkow Zawodowych
Wierzę, że jako centrala apartyjna, zachowamy pełnię swojej tożsamości, pozostając organizacją, partnerem społecznym wiernym standardom związanym z dialogiem społecznym.
Świadczenie świąteczne, premia roczna i inne sprawy bieżące
Odbyliśmy kolejne spotkanie z Pracodawcą, podczas którego kontynuowaliśmy rozmowy na temat treści ZUZP dla Pracowników Alior Bank S.A., rozmawialiśmy także o sprawach bieżących.
Pracownicy banków pod ochroną TSUE – muszą być traktowani na równi z innymi klientami
Pomagamy pracownikom banków i naszym Członkom, którzy nie zawarli z porozumień z pracodawcą lub ugód z bankami w sprawie kredytów denominowanych w CHF.
Ważna informacja dla kredytobiorców oraz Doradców ds. kredytów hipotecznych
Zainteresowanie kredytami na preferencyjnych warunkach "kredyt 2%" jest ogromne. Bankom bardzo trudno lub nie są w stanie na bieżąco przeprocesować wniosków składanych przez klientów.
Premiowanie pracowników, kredyt 2%, faktoring i programy naprawcze
Przekonujemy Pracodawcę do podniesienia stawek prowizyjnych tak, aby waloryzować stawki co najmniej o stopień inflacji. Pracodawca nie jest przychylny, aby wszystkie stawki podnieść.
Sąd przywróci pracownika przed prawomocnym wyrokiem
Jeśli pracownik odwoła się od wypowiedzenia umowy, Sąd przywróci go do pracy, ale pracodawca odwoła się od wyroku, to pracodawca będzie musiał ponownie zatrudnić pracownika.
Kilka spraw bieżących z Banku Pekao S.A.
Sprawy poruszane na ostatnich spotkaniach z Pracodawcą: porozumienie w sprawie zakupu kart sportowych z ZFŚS, kredyty hipoteczne, system prowizyjny oraz cel dochodowości na portfelach mikro.
Organizacja Międzyzakładowa Pracowników Grupy Kapitałowej BOŚ S.A.
W dniu 09 października 2023 r. dołączyli do nas kolejni pracownicy bankowości - Koleżanki i Koledzy z Banku Ochrony Środowiska oraz BOŚ Leasing Eko Profit S.A.